想咨询一下关于一本大学老师副教授，收入怎样？，大学老师评副教授的条件,大学老师副教授工资一般多少,大学老师副教授什么级别,大学老师怎么评副教授,大学老师是副教授厉害吗,大学老师评副教授难吗,大学老师副教授是什么水平,大学老师几年可以评副教授,大学老师讲师升到副教授,大学老师多久可以评副教授的问题，大家能帮助我解答一下吗
大学老师的工资，如果说学校里边发的工资来说，并不算很高，不过也要看学校的类别，大体上副教授应该在1万块左右的月薪（加上各类补贴）。这个工资水平，与这么高的学历来说，是不匹配的。
但是，大学老师不光学校发的工资，至少还有几方面的收入：1、项目奖励费用。搞科研都会有项目，这个项目完成后，会有一笔奖励收入，这个收入远高于平时的工资；不过，这个要视项目的大小来看。会来事的大学老师，都会经常拿到项目，甚至于同时进行多个项目，这些项目都会有经费，经费的使用由项目负责人来把控，同时，也会有研究生参与，也要给研究生们发一些生活费。2、校企合作创收。很多老师都在外边的公司兼职，这一方面提升了老师们的实践经验，一方面也为老师们创收。甚至有些大学老师直接在外边的公司入股或者投资办公司，这样也是很大一笔可观的收入。3、将学校做不了的项目出售给企业。有些时候，企业与学校进行合作，但是有些科研成果的产权并不清晰，也可能是某个项目的附属成果，这时，作为项目负责人可以通过不太正常的渠道，将项目出售给企业。这部分收入属于灰色收入，介于合法与不合法之间。4、专家费。企业为了通过某项硬性的评价（如环境评价）或者享受政府的款项，需要专家出评审意见，这需要给一定的费用，这就是专家费。
北京211大学，副教授五年，月工资到手10000出个零头，年终课时费三万多，不在外面找兼职挣外快在北京怎么活?说起来也是二十年寒窗苦换来的回报，这就是中国大学质量上不去的原因吧。
工资不高，打入卡四千多元，五千不到，加上其它绩效工资一万左右。不高，希望国家提高教师待遇落实在行动上，少唱空高调！！！！！
我是高职院校的副教授，既然邀请我回答这个问题，我就实话实说的来谈谈这个问题。
1、我们国家的分配原则是，按劳分配，男女平等的原则，也就是同一个工资级别，不管男女老少，基本工资是相同的。例如，幼教老师与大学老师，如果是同一个级别，基本工资是相同的。
2、不同的是，工龄工资不同，这个好理解，工作年限越长，工资就越高，例如一个小学一级教师与大学的讲师应该是同级的，那么他们的基本工资就是相同的，不同的是小学教师没有上升空间了，在小学最高级就是一级，中学还有特级，中学的特级就相当于大学的副教授级别，中学这个级别就到顶了，而大学还可以评最高级教授。
3、在大学里，副教授的最低级是7级，基本工资是2000多，把岗位津贴和其他所有加起来，到工资卡里的也就是5000多点，当然除掉扣掉的部分，一年全部加起来，大约是7万多点。如果工龄长点，级别是5级，每个月多500-600元，一年加起来是8万多点，所以，一本大学老师副教授，一年的工资收入还没有10万元。如果多上课，有超课时费，那就是多劳多得，除掉学校规定的一年320课时，超出部分的就是多得的了，但超课时费每年不可能过万。
4、大学里提倡搞科研，搞课题，这个不是每个老师搞得到的，要有关系，要搞科研，那就没有太多的精力来上课了，也就是说没有超课时费了。
通过实际接触的大学教授、副教授来看，不同层次的大学，不同学科的收入差别还是比较大。
记得硕士导师（某中部省份985经管类教授）说一年到手收入12万元，他同时还是市直部门一把手一年收入18万元。给我们上课的某副教授说一年收入7万元左右，记得他说他周末刚给某上市公司做了一天半的培训，给了4500元的课酬，快抵上他一个月工资了。不过这有些年头了，这里说的是学校给他们收入，至于说学校之外收入就要看个人的活动能力了，该副教授现在早已成为教授，现在是3家上市公司的独立董事。
博士导师是院长，同时还是国家哲学社会科学基金项目学科评审组专家，具体多少工资不知道，但是每年都能拉回不少国家级课题，单个课题经费都在30万元以上，对于经管类来说算是不少了，基本都是抽最贵的烟，喝最高股价的酒，不过也可能是送的，不得而知。
工作后，记得组织一次青年干部培训，从当地985高校人力资源管理专业请了一位教授讲领导力课程，培训一天，我特地问了一天的课酬是2万元，该教授说他很忙，经常接受很多企业邀请去做培训。
博士同学基本都去高校当老师了，少部分去了西部地区的985，但是留在中东部大多去了省属一本或二本院校，省属一本或二本待遇差别不是太大。
和我关系要好的一哥们留在了当地省属一本高校，据他说他们学院院长大概一年12万元，如果是教授大概10万元，副教授6/7万元，他本人现在是副教授，每月到手差不多5千，加上课酬，另外给MBA上课（看来MBA成了不少高校创收来源，课酬较高），加上部分课题经费一年全部算上10多万，不过不错的是，赶上了学校最后一批集资建房，房价那是相当的低啊而且有产权。其他的大多数同学和他差不多，只不过没有集资房。
不过这哥们讲了一个很有趣的事情，他说他结婚的时候，有一副教授给他送礼送的不是钱，而是当地超市卡，诡异的是卡还是被用过的，比如一张500的卡，这位副教授只打算送300，那么卡就用掉了200.当时听到这件事情后觉得特别惊诧莫名，这哥们后来解释说，这些副教授由于学历或科研能力受限，基本只能靠工资和上课课酬，也很难在外面弄到啥业务，一年就几万块钱，一家老小的开支就靠他（们），生活压力很大可以理解。
当然还有我硕士同学去了三本，现在基本也是副教授了，但一年全部收入也就不超过6万元。
整体来说，不同层次的大学、不同学科的教授收入差别真的很大，我老婆学理工科，明显感觉理工老师要财大气粗一些，不少都在外面给企业做技术顾问、联合研发之类的事情，一年随便一忽悠，也能搞个上百万的项目经费。但大多数还是和我同学一样属于一本或二本的普通老师，主要的工作就是教学科研，基本去外面兼职都比较难，记得有次我所在公司要做一个课题，需要找一家高校联合申报，本来计划借用哥们的高校申报，结果公司领导说不行，必须找985高校或者财经院校，结果合作泡汤。
岁月如梦
2022-10-02绝对真实信息，见过全年工资单那种。南京某211热门专业副教授工资。
每个月到手工资为1.3万左右，每年年底的绩效一共3万左右。等于基本任务完成有18.6万。另外还有一些其他的钱，具体明目没有问过，5000多点。基础工资加起来19万左右。
其他就是多劳多得。教学超工作量、申请课题奖励加科研奖励（比如发表论文等），这个不固定，0-几十万都有可能。一般来说，总能稍微干点啥，然后拿上1-5万左右。
所以校内的钱最低能拿19万，正常20-24万。
另外有些老师有外面兼职，钱数就不定了。我知道的有老师在一个公司兼职，一年税后有12万。
这样加起来能有30多万。但是这样外面的兼职的机会并不多。[狗头][狗头][狗头]
所以普通副教授保底20万是有的。
如果是特聘的副教授，有可能年薪制，那仅仅校内收入可能就会达到30万。