想咨询一下关于会计行业未来10年将变成什么样？的问题，大家能帮助我解答一下吗
会计岗位有危机吗?
可以肯定地说：有。
你发现了没？现在更多的人在谈业财一体，也就是未来财务人员一定是深度进入到业务。
未来的会计会越来越少，为什么我说这个行业会越来越不好干，就是因为财务共享中心的存在，还有一个就是因为你会发现我们的发票慢慢都电子化了，纸质的发票越来越少。
可以这么说，现在啊，金蝶、用友他们都在做财务机器人，未来你的发票直接进入到系统，直接出借贷方，直接出凭证，直接出明细账，总分类账，现在已经很多的企业的财务共享中心是让底下的人员去扫描那些发票，系统已经可以直接识别扫描的发票，然后进行自动记账。
会计，企业或单位的会计，你的工资是能看到天花板的，我从来没有见过一个会计年薪能拿到100万的，这是绝不可能的。但是你知道一个企业的CFO拿100万是分分钟的，都不止100万，财务总监也不止100万。
会计和财务一定要分清，未来我们的发票你看都已经转型成电子发票了，现在金蝶的苍穹计划以及用友，未来就是要做财务机器人自主记账，计算机自主记账，你觉得会计难吗？
真的就是想提醒大家，我不是说会计不好，我尊重每一个人的职业，我也尊重每一个人对职业的选择，但是老师善意地提醒你们，就是未来会计这个岗位会被更多地压缩和挤压，我希望你们更多的尽快转变为财务思路。
我们中国的国家会计学院在厦门，黄校长说过一句话，就是会计已不在，但会计精神永存。但是会计精神和财务的核心价值永远都在，我们有一个财务的核心就不会失业。所以大家一定要记住，多学财务思路，多跟业务，一定要跟业务去挂钩，去联系。
基础性工作，越来越不值钱，高端工作依旧高端！
科技的发展，为生活、工作等，各行各业，提供了更多的可能，更多的便利，机械重复的工作，可以半自动化、自动化处理，以往挣扎在票据中心，每月不断重复票据的整理，分类，粘贴，签字，报销，或许随着电子发票的流行，以及智能财务软件的出现
，一定程度上可以实现自动化，人解脱出来，做后期的审核、修正。
这种场景下，我觉得，会催生一批，高端，智能化服务企业，一批专业的技术服务人员，出了问题，得有人修不是，但维修人员，不再仅仅是技术人员，必须对财会类知识有一定了解，不然就是乱调一气。
不过市场上，更多的是小微企业，预算有限，这种不会大面积普及，只会是大中型，有实力的企业的选择，比如ucloud，业务遍及全球，要做到每月清账，及时出报表数据，一般的财务软件，绝对是做不到的，必须重新开发，不断完善。
再有，工商税务等部门，服务也先线上化，而且不断压实高效、便捷的导向，这就意味着报税等业务门槛越来越低，很多非财会专业人员，经过几次指导后，什么零申报操作，完全可以自行操作，实务中这种情况，也比比皆是，也从一定程度上，拉低了基层会计的身价。
综上，我的预测，十年后，相关工商税务类业务，越来越智能化，企业内部基层工作压力，越来越轻，大中企业，越来越智能，所以基层会计价值，不断拉低，但企业越发展，聚焦点越细致、规范，好的中小企业，一旦解脱于低质重复性工作，都会不自觉的，看向行业领军企业，学习他们，回去试着做内控，成本管理，税务筹划，预算管理，绩效考核，年终决算，内部审计等等工作。
未来会计将要失业，机器人要取代普通会计！好在和我没有关系了。还有14个工作日就到31号了，下个月我就不用上班了，干了36年的会计，终于不干了，昨天晚上有人问我说她的女儿今年要高 考，想去学会计，问我有什么建议，我一开始给她建议是不要学会计，因为以后会计的职业并不是一个好职业，因为智能化提高，未来会计不需要那么多人，有好多工作就是机器人就能干了，都是流水化操作了。
因为会计凭证不需要人工来做，所有的原始单据都已经扫描上传了，都是识别后的，不是假的有问题的单据，会计凭证就是需要在系统中一点确定就可以，会计报表也是系统是定好了，一点鼠标就可以，根本就不需要人来操作，机器人完全就能胜任，并且做得比人还能好，因为机器人不徇私情，没有私心。
未来普通的会计将没有用武之地，报销、做凭证、记账、做报表完全不需要会计了，机器人都给干了，只有高 端财务管理分析人才才有用武之地，这些人对有关数据进行对比分析，为经营者和决策者提供分析数据，经营者和决策者根据这些数据资料做出决策。
能够达到这样水平和高度的人才毕竟是少数，不是随便一个人就能够做到的。后来这个网友说，学了会计感觉是有一技之长，以后找工作好找，我给的建议就是学财务管理或者审 计，这样的话对未来财务工作会有所帮助吧，朋友们你们觉得我给的建议对吗？ #致敬平凡的你##会计# #退休#
高考报会计专业还有前途吗？
今天朋友问我这个问题，我从头条上看到很多人说会计早晚被替代，然后看了他们的视频，有的还是“专家”呀，可能真是砖家。但是，我想说一下我真实的看法，从专业看，会计学专业仍然是文科类的首选专业之一，学生分数普遍较高，还是因为市场较大，用人数量巨大，虽然，我国已经有了1800多万会计从业资格和职称人员，但是，面对新技术革命，会计学这门古老的学科仍然焕发着无穷的魅力，会计学科是市场需求最多的学科之一，国家将财会监督视为国家现代治理体系和治理能力现代话的重要路径之一，会计的未来具有很大的预期，大数据下会计的应用将来会扩大，核算会计会逐步被财务机器人替代一大部分，但不是全部，因为大量的中小企业的会计岗位不会用机器，因为很多企业的财会人员仍然担负着其他工作职责，有人会说代理记账呀，代理记账的公司缺乏核心竞争力，有一定技术能力的中小企业绝对不会把最重要的财务数据外包给第三方。还有技术的应用迭代是一个长期的过程，有人说人工智能替代，这就像金融投资中的量化交易操作，万一出现“黑天鹅”事件呢，企业是承受不起的，最有可能的仍然是技术是辅助，人才是关键因素，还有就是会计规制的判断和面临金融衍生品的挑战，会计的信息质量，尤其是谨慎性原则会更多的依靠会计职业判断，会计是一门技术科学，以会计职业的判断为核心，很难被技术替代，就像80年代的会计电算化，就有人说替代会计了，结果电算化促进了会计的信息化，实现了管理会计的应用发展。
信息化和数据化改变着各行各业，会计行业也不例外，近十年会计行业发生了翻天覆地的变化，10年后，我想还会有巨大的变化。具体变化预想如下：1.会计信息化、数据化将更加成熟，更加普及，大量会计基础性岗位将会被机器取代。比如（1）收付款逐步自动化，银企直联，扫码收付款将更加普及，传统的出纳岗位将会逐步消失。（2）会计核算将会逐步自动生成，传统核算会计的手工录入将会被取代。会计核算人员也会大幅减少。（3）会计档案将会逐步电子化，传统的凭证装订模式将会被改变，比如，纸质档案量大幅减少。（4）税务发票开具、接收、认证、抵扣将逐步电子化，电子增值税专用发票将会逐步普及，基础税务岗位将会被取消。2.业财融合更加紧密。财务岗位的职业定位将会从传统的管理部门转变为半生产部门或者生产部门，财税管理的工作重心将会由核算，信息反馈逐步转变为经营业务前期财税筹划。3.财务共享将会得到快速的发展。大型企业将会逐步建立自己的财税共享中心，统一处理传统的、简单重复性的财税工作。财务共享服务企业将会快速发展，企业财务人员将会由固定岗位和人员转变为部分固定，部分共享，重要经营业务会更多的雇佣共享财税专家。4.高端会计人才将会更加紧缺，会计从业人员的地位也会更高。会计从业人员大幅减少，但不会被取代，复合型的财税专家将会越来越重要和紧缺，高端财税人才的价值更加凸显。5.非财税专业出身的会计从业人员将会更加普遍，财税工作前移，深度介入经营业务，懂经营懂业务的财务人员可能更有发展空间。
坏人。
2022-11-021、机器人代替报销、录入、核算，账务处理是可以的。但是经营数据模型建立；预算计划、检讨、改善，考核；税务筹划，投融资等管理活动还是需要高端会计，需要管理会计。
2、会计走向合伙模式也是趋势，但需要包容，开放的市场环境。
3、会计会向投资、并购重组、资本运作方向发展；会从后台走向前台；会从事后向事前过渡；会从核算向经营转变。