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事业单位联考是指多省份以相同时间、相同内容、相同评分标准的形式进行的事业单位联合考试。
事业单位联考科目
《职业倾向能力测验》：以公务员考试中的《行测》为原型，加入了部分新题型。
《综合应用能力》：以主观题为主，考查考生的五项基本能力，内容偏重于解决实际问题。
两科目都分为A、B、C、D和E五类，将岗位职责更为细化，考试内容更为具体，考察方向更为针对。
事业单位联考时间
1、上半年联考
公告发布时间：4月陆续发布
报名时间：4月份-5月份(各省份有所不同)
笔试时间：5月底-6月初
资格复审及面试时间：7月中下旬
参加省份：广西、贵州、湖北、青海、安徽、内蒙古、宁夏、云南、陕西
2、下半年联考
笔试时间：10月底
事业单位联考近年来的变化
一般甘肃参加下半年联考。
2017年上半年
事业单位联考考情
以2015年3月人社部颁布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)》为标准，经上海、浙江以及2015年上下半年联考的成功经验。联考的形式正式确立。
一、考试类别设置
基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求，事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。
综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。
二、公共科目设置及测评内容
1.公共科目名称
综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
《职业能力倾向测验》为客观题，全部以选择题形式考察;《综合应用能力》为主观题，除C类中有个别选择题外，其余全部以文字形式在方格中作答。
2.考试时间及分值
《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。
《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。
两科总分除以三，最后转换为百分制，再与面试成绩一起根据各地方不同情况，按照比例进行核算总成绩。两个笔试科目用一上午时间全部考察完毕，中间不休息。这也是对工作中有些时候需要连续作战做好准备，考察一下参考人员是否具备这方面的能力。
很高兴接受邀请回答问题：
以福建为例，联考，顾名思义就是多个地市在同一天同时间一起参与笔试，福建除了宁德是单独招考外（笔试时间不同，卷子不同），其余地市都算联考地市。
2021年福建事业单位联考一共有3次，分别是5月29日、9月4日和11月13日。在招考前，各地市人社局会向当地的事业单位征集岗位，制定招聘计划，岗位条件等，然后统一申报，最终发布招聘公告，每个地市的公告中是有多个当地的事业单位招聘的。
除了联考，如果某个事业单位岗位有空缺，也会在非联考期发布公告进行招聘，一般以冷门专业急聘或高层次人才引进为主。联考招聘的人数会更多，岗位条件相对更低，这也是为什么那么多人关注联考的原因。
不知道
事业单位多省联考，顾名思义是多个省联合起来进行事业单位考试，考题一致，同时考试。
参加事业单位多省联考，是上岸事业编的好机会之一，因为一般参加多省联考的单位会相对较好，会有省级市级的事业编单位，可以选择的岗位也比较多，并且多省联考的考试科目相对固定，可以提早复习，拉长战线，稳步提分。
根据往年的考试规律，事业单位多省联考考试时间都在5月下旬和10月下旬，考试科目为职测和综合应用，参加事业单位省内联考的省份有：甘肃、青海、贵州、云南、广西等。
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报名时间：2022年8月25日09:00至2022年8月29日17:00 ，逾期不再补报。
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贵州事业单位联考考情
全国事业单位联考是指多省份以相同的时间、相同的内容、相同评分标准的形式进行的事业单位联合考试。
也就是说事业单位联考的笔试时间一致，笔试内容也基本上使用同一套试卷，阅卷和评分工作一般也统一安排进行。
一般分为上、下半年两次大联考，上半年一般在5月份笔试，下半年一般在10月份笔试。
树树讲个题外话，大家注意一下，贵州事业单位联考，除了这种大型的全国举行的外，贵州地区也会单独举行2~4次事业单位联考。
因为现在正处于全国事业单位联考招录阶段，所以树树着重讲解全国事业单位联考，以下简称联考。
联考笔试内容
联考笔试科目为《职业倾向能力测验》和《综合应用能力》。
而基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同的要求，事业单位公开招聘公共科目笔试又分为五类：综合管理类（A 类）、社会科学专技类（B 类）、自然科学专技类（C 类）、中小学教师类（D 类）和医疗卫生类（E 类）。
而岗位对应的考试类别，原则上由用人单位和招聘主管部门确定，并在招聘公告中标明。
考生就依据报考职位标定的考试类别参加公共科目笔试，并提前准备复习。
各岗位类别大致上有以下区别：
人综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。
笔试时间及分值
《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150 分。
《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。
两个科目满分均为150分，笔试总成绩满分为300分，折算成百分制后按40%计入总成绩。
两科连续进行考试，中间不间断，两个科目题本为合订本，这与省考笔试就有很大的不一样。
考试流程与环节
作为正规的大型事业单位编制招考，其流程都是固定的：
发布公告、报名、网上资格初审、网上缴费、网上打印笔试准考证、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公式、办理聘用手续这些流程。
事业单位联考的现状
首先事业单位联考组织多年，一般统一时间，统一命题，无大变化，因此事业单位联考考情其实比较稳定，大家可以根据往年考试内容制定考试计划，方便备考。
其次虽然从整体上来说，事业单位联考的报名人数相对较公务员考试较少，竞争激烈程度不比公务员。
但是目前事业单位招考规模也越来越大，越来越正规，选择通过事业单位考试进入体制内的考生也越来越多，所以竞争压力其实也不小。
若你也想参加事业单位招考，距离5月21日笔试，也只有一个多月的备考时间了，现在可以开始着手准备了哦。
风华依旧
2022-11-30事业单位联考是指多省份以考试科目在同一时间进行的事业单位多省联合考试。
事业单位联考《职业倾向能力测验》《综合应用能力》与公务员《行测》《申论》的区别：联考科目分为A、B、C、D、E五类，考试内容会根据不同类别而更有针对性。
联考ABCDE类是什么？
事业单位联考ABCDE类分别是：综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类（D类）、医疗卫生类(E类)。
具体每个岗位属于哪一类，在各地招考公告或者职位表里面会有说明，建议学员以公告、职位表为准。如果在看完公告、职位表之后，仍然对此有疑问，建议直接咨询招考单位。
A类（综合管理类）
职业能力倾向测验：考查常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
综合应用能力：试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，一般以案例分析（观点归纳等）、公文写作（信函、通知等）两种题型进行考查。
B类（社会科学专技类）
职业能力倾向测验：考查常识判断、言语运用、判断推理、数量分析（数学运算和资料分析）、综合分析。
综合应用能力：试卷由主观性试题组成，主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。
C类（自然科学专技类）
职业能力倾向测验：考查常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析（数学方法、策略制定、资料分析、实验设计）。
综合应用能力：试卷以主观性试题为主，主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用。
D类（中小学教师类）
职业能力倾向测验：常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析（数学运算和资料分析）、策略选择。
综合应用能力：试卷由主观性试题构成，主要题型包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。
E类（医疗卫生类）职业能力倾向测验：考查常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析数学运算和资料分析）、策略选择。