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  whatsns

  2022-11-15

  课程设置 专业核心课程与主要实践环节:社会主义市场经济理论、经济学基础、社会保障学、管理学原理、社会学概论、社会心理学、应用文写作、会计基础、物业管理、管理信息系统、经济法与劳动法、房产保险、物业营销、社区管理、企业管理、社区规划与发展、公共关系学、社会调查与统计、课程实习、毕业实习等,以及各校的主要特色课程和实践环节.主要课程 社会主义市场经济理论、经济学基础、社会保障学、管理学原理、社会学概论、社会心理学、应用文写作、会计基础、物业管理、管理信息系统、经济法与劳动法、房产保险、物业营销、社区管理、企业管理、社区规划与发展、公共关系学、社会调查与统计、课程实习、毕业实习等,以及各校的主要特色课程和实践环节.

  切实改变过去长期形成的对居委会的行政管理模式.按照政事分开,政社分开的原则和＂小政府,大社会＂的思路,对社区居委会和政府部门的职责进行清理,划分,从放权,转权,赋权三个方面入手,实现工作重心,职责权利下移,使社区真正落实自治权,履行协管权,行使监督权.根据责,权,利相一致的原则,对工作量较大的行政事务或临时性工作实行＂费随事转＂,由有关部门向社区拨付一定工作经费.对不属于社区职权范围内的工作,如送信,送报,送传票,入户调查等事务,一律实行＂有偿服务＂,由有关单位与社区协商付给社区劳动报酬.

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  淡定从容

  2022-11-15

  为什么社区网格员流动性大？
  社区网格员主要负责收集网格内各种信息，协助社区做好社区服务和管理工作。
  近几年，很多城市都相继出台招聘专职网格员的公告，吸引了很多人报名，有的街道招聘20名网格员，200多人报名。经过笔试、面试，有一部分相当优秀的年轻人加入到了这一群体。
  但是当这批人经过培训上岗后，却陆续有人离岗，虽然觉得可惜，但也理解他们的选择。他们离职原因我认为不过有三：
  一是待遇确实不高，虽然有五险一金，但是拿到手的工资也就2000多点，也就相当于最低工资标准。
  二是事务太繁杂，虽然是网格员，但是在做好自己网格管理的同时，还要配合社区做好一些事务，再加上疫情防控，让他们感觉措手不及，疲于应付。
  三是新招的专职网格员都是大专院校毕业，且年龄较小，有的是刚走出校门，难免会对工作有更高的期望值，而真正沉入网格后，发现和他们所想的不一样，落差较大。
  虽然理解尊重他们的选择，但是我也想说说这份工作其中的优势。
  一是当你没有更好的选择时，这份工作完全可以继续。
  二是虽然工作繁琐，但是社区接触面广，什么人、什么事都会遇上，能把一个网格的人和事处理好，对一个人的整体能力绝对是个锻炼和提升。
  三是有一部分人是把网格员当作一块跳板，这种想法不为过，网格员的工作算作基层经验，在做好网格管理的同时，保持看书学习状态，参加社区编、事业编、公务员的考试，，如果进了面试，那网格员工作的经历绝对是能为你面试加分的。
  当然网格员干与不干，不是一个原则性问题，仅是个人根据自己的实际选择的问题。
  我认为网格员干就要有想法地干，一是积累经验，二是厚积薄发；不干的为自己的未来另作打算，打拼出另一片天地，这都没有错。
  仁者见仁，智者见智，每个人都有自己的选择。依我而见，最主要是的是目标明确，对自己的人生和职业有个清楚的规划，并为之努力。

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  撩人心.

  2022-11-15

  社区都有哪些岗位？——社区岗位概览
  
  社区工作者是指经过一定的选拔或公开招考程序，被各街道（镇）或社区的两委一站（党委党组织、居委会、社区服务站）选用的人员。并在以社会基层社区为基本的服务区域，为居住在小区内的各类人群提供各类公共服务（协同治理）与其他公益服务的专职工作人员。
  但在现实招聘考试中，社区工作者不同于社会工作者，大多数是我们所理解的居委人员和网格员。社区工作者既可能是由专业服务机构的社会工作者来担任，也可能是由社会统一招聘的人员来担任，再加上各地开展社区工作的需求不同，对社区岗位的要求不同，就导致了社区岗位的多元性、复杂性。
  一、社区岗位的分类
  纵览各地的招考公告，在招聘信息中，所呈现的社区岗位一般呈现为三大类：专职党务（乡村振兴）岗、综合管理岗和一般公益岗。
  由小见大，在社区招聘中，招考机构会根据自己开展社区工作的需求，设置不同的岗位，且岗位的名称五花八门，未统一固定，但从工作内容来说，基本可分为以上的三大类。
  二、对社区岗位的探索
  随着中国政府对社区工作的大力倡导与扶持，各地政府响应国家号召，具体问题具体分析，纷纷进行着社区工作的管理创新，尤其是对社区岗位，进行了“三岗十八级”的探索。
  “三岗”：根据社区承担的工作职责和具体事务，社区工作者岗位等级分为社区正职、社区副职和其他工作人员。社区正职包括社区党组织书记、居委会主任、工作站站长；社区副职包括社区党组织副书记、居委会副主任；工作人员包括其他纳入社区工作者管理的一般社区工作者。
  “十八级”：各岗位按照社区工作者队伍管理的社区工作年限、受教育程度等因素，设置了1级至18级的相应等级。社区正职为7至18级，社区副职为4至15级，工作人员为1至12级。每三年一档进行划分，每岗薪酬待遇都会提高相应工资系数，实现了“一人一岗、一岗一待遇”
  三、社区岗位的职责
  虽然不同的社区岗位所承担的岗位职责不一样，在招聘公告中和踏上工作岗位后，会有具体的要求。但总体来说，社区岗位的职责有以下几个方面：
  （一）建工作
  1.宣传路线、方针和政策；
  2.收集、更新网格内的党员信息，配合网格内的组织开展活动。
  （二）卫生健康工作
  1.宣传有关公共卫生、医疗服务、卫生应急和计划生育等法律法规和相关知识；
  2.按规定入户走访，做好人口信息采集、录入、管理和计生服务、奖励扶助等工作；
  3.按规定及时上报政策外怀孕和政策外生育等信息。
  （三）劳动保障工作
  开展基层劳动和社会保障工作，协助、配合做好促进就业、社会保险、退休人员管理、劳动关系协调、劳动争议调解等工作。
  （四）民政工作
  及时掌握、收集、更新网格内的重点优抚对象、低保对象、孤寡、空巢、困难老人、残疾人等信息，协调相关部门做好服务工作。
  （五）综治平安创建工作
  1.宣传综治平安建设和治安防范等相关法律法规，配合相关部门督促房屋出租人和租住人员依法履行治安责任；
  2.配合社区民警做好网格内治安安全和禁毒工作，及时发现、上报各类不稳定因素、治安隐患及其他突发性事件；
  3.协助做好影响社会稳定重点人员的信息报送及帮扶稳控工作。
  （六）文明志愿者工作
  1.参与文明城市创建工作，倡导社会主义核心价值观和市民文明公约，宣传社会公德、家庭美德、集体主义、爱国主义理念，营造文明向上的社区精神风貌；
  2.引导居（村）民移风易俗，倡导文明社会风尚；
  3.参与文明社区创建活动、社区组织的各类文化教育活动和公益志愿活动。
  （七）市容环境工作
  1.宣传环境卫生管理规定、卫生科普知识，增强广大居（村）民的环境卫生意识；
  2.加强对责任网格内的市容市貌、环境卫生、违章搭建和违法占地的巡查，发现问题及时劝导并上报。
  （八）环保监管工作
  1.宣传环境保护管理规定和生态文明理念；
  2.劝导、上报巡查中发现的违法排污行为、居民投诉举报、环境安全风险等；
  3.配合环保部门开展网格内环境污染源普查、环境信访（纠纷）协调等工作。
  （九）安全生产工作
  1.宣传安全生产相关法律法规，普及安全生产常识；
  2.协助安监部门摸清网格内生产经营单位情况；
  3.协助做好安全巡查，及时上报发现的违法生产经营行为和安全生产事故隐患。
  （十）消防安全工作
  1.宣传消防安全相关法律法规；
  2.熟悉掌握网格内单位、场所的消防基本情况；
  3.配合相关部门开展各类消防安全整治工作，协助排查上报各类消防安全、火灾隐患。
  （十一）其他工作
  落实党委、政府或者上级网格化服务管理中心交办的其他事项。
  对社区岗位有个大概了解后，可以帮助大家更加理性地选择岗位，进行针对性的报考，帮助大家早日上岸。

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  淡定人生

  2022-11-15

  【2022年郑州事业单位招聘】
  今年4月市长在郑州市青年创新创业行动新闻发布会上曾说今年在郑各级事业单位提供2.4万个岗位，社区基层管理和社区 服务岗位2800个，请问一下，今年事业单位招聘考试的时间？是统一考试吗？
  回复: 网友您好！您反映的问题我们已查收，并即时转市人力资源和社会保障局处理落实，现已办结回复，特将回复结果告知如下： 根据全省事业单位机构改革，全省编制冻结，暂停招聘通知，也可关注郑州市人社局官网通知。 感谢您的留言，祝您生活愉快！#郑州头条#