想咨询一下关于中国公务员考试内容有什么？的问题，大家能帮助我解答一下吗
国家公务员考试公共科目笔试的内容包括行测(即：行政职业能力测验)、申论两科。行政职业能力测验)、申论两科考试内容具体如下：
国家公务员考试内容
《行政职业能力测验》主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、常识判断(侧重法律知识运用)、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题。主要题型为单选题。熟悉题型和考试重点的方式是在中公行测题库进行试题的训练测试。
言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。常见的题型有：片段阅读、篇章阅读、逻辑填空以及语句表达等。
数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。近两年由于国家公务员考试试卷中减弱对数字推理这一题型的考查，因此各省市公务员考试也跟随了这一趋势。所以复习训练重点应该在数学运算这一部分。
判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，设置两类试卷。
省级以上(含副省级)综合管理类职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。
阅读理解能力——要求全面把握给定资料的内容，准确理解给定资料的含义，准确提炼事实所包含的观点，并揭示所反映的本质问题。
综合分析能力——要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳，多角度地思考资料内容，作出合理的推断或评价。
提出和解决问题能力——要求借助自身的实践经验或生活体验，在对给定资料理解分析的基础上，发现和界定问题，作出评估或权衡，提出解决问题的方案或措施。
文字表达能力——要求熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观点。
市(地)以下综合管理类和行政执法类职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。
阅读理解能力——要求能够理解给定资料的主要内容，把握给定资料各部分之间的关系，对给定资料所涉及的观点、事实作出恰当的解释。
贯彻执行能力——要求能够准确理解工作目标和组织意图，遵循依法行政的原则，根据客观实际情况，及时有效地完成任务。
解决问题能力——要求运用自身已有的知识经验，对具体问题作出正确的分析判断，提出切实可行的措施或办法。
文字表达能力——要求熟练使用指定的语种，对事件、观点进行准确合理的说明、陈述或阐释。
《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。
申论适当地借鉴了我国古代科举应试中“策论”的一些经验与做法，但在内容上比“策论”更具有现实针对性，在形式上比“策论”更加灵活多变。“策论”大多要求应试者就一些重大问题展开论述，即论证国家政策或对策的可行性与合理性，侧重于考察应试者解决问题的能力。申论则要求应试者从一大堆反映日常问题的现实材料中去发现问题并解决问题，全面考察应试者搜集和处理各类日常信息的素质与潜能，充分体现了信息时代的特征，也适应国家公务员实际工作的需要。
申论要求考查的七个核心能力。包括阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力、行政管理能力。
基础知识，主要是政治，哲学辩证法，政治经济学（资本主义部分，社会主义部分），毛泽东思想，邓小平理论，三个代表重要思想，科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想，党史，新中国史和改革开放四十年伟大成就，时事政治，写作，常用文体写作。公务员基本能力测试题。等等，具体看考试科目安排范围。
《行测》和《申论》。
《行政职业能力测验》以客观题的形式考查，均为单项选择题。从试卷总题量上看，省级（副省级）为135道，地市级为130道，省级（副省级）在数量关系这一模块比地市级多5道题。公务员考试一般分为国考和省考，考试内容都是行测和申论两门，只是难度系数有差别而已，国考普遍比省考难，国考一般到年底，省考是各个省自行安排。
《行测》全称是《行政职业能力测验》，题型分为常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析五大专项。根据我这么多年的经验，推荐不要跟着顺序做，这5个模块难度系数是不一样的，分数权重也不一样，一般是资料分析权重最大，常识判断最低，资料分析需要阅读材料然后通过分析对比计算等才能得到答案，而且常识判断就是知之为知之不知为不知了。
个人推荐做题顺序：资料分析－逻辑推理－言语理解与表达－常识判断－数量关系。
注重取舍，公务员考试时间非常紧张的，平均一题从读题到选择只有不到1分钟，所以必须取舍，其中数量关系后面的题基本上都是要舍去的，你想一个需要数学逻辑并大量计算的题，你需要几分钟？而一个言语理解你读完只需要简单比较，你需要多久？所以一定要根据自身情况进行合理取舍。
《申论》是对给定的材料进行分析、概括、提炼、加工的能力，并综合考察你的阅读理解能力、提出问题解决问题的能力，并通过文字表达出来。例如材料说某市造纸厂污染严重，但又是纳税大户，如果你是当地政府主管人员，你改如何做？
申论可分解为申和论，其中申就是申述、申明、申辩，而论就是辩论、论证，而且最后的议论文就是论，要有论题、论点和论据，缺一不可。
公务员考试公共科目笔试包括《行政职业能力测验》、《申论》。
《行政职业能力测验》主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、常识判断(侧重法律知识运用)、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题。主要题型为单选题。熟悉题型和考试重点的方式是在中政行测题库进行真题的训练测试。
《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。
还有公安岗会考《公安专业知识》，其他一些岗位还会考专业知识頭條萊垍
事业单位值得考吗?
首先，从考试内容方面看。事业编考试的内容是公务员考试的一部分。复习完公务员考试，就相当于完成了事业单位考试的知识储备。而且因为事业单位考试更侧重于哲学、常识、公文、法律、政治、写作等内容，对于文科考生来说，具有得天独厚的优势。所以单纯从考试内容看，备考事业单位考试，不需要多复习多少知识，完全可以捎带，即使不上岸，还可以增加备考经验。
其次，从事业编制的价值出发。虽然在前途上不如公务员，但在大部分行政单位，事业编与公务员是混岗工作，所以不存在谁的工作量大的问题。事业编制也具有与公务员一样的稳定、轻松、压力小等特性，所以除了身份上的差别外，并不存在谁的工作量大的问题。
第三，从事业编的工资待遇看。同单位公务员工资与事业编工资相差不大。而且由于事业编可以评职称，甚至会出现同级别的工作岗位上，事业编比公务员工资还要高的情况。
第四，从事业单位改革的方向看。事业单位包括全额、差额、自收自支三类，这其中包括教师、医生、科研人员和机关工作人员。目前来看，医生、教师、自收自支等事业编制是改革的重点。而对全额
和差额身份的事业编人员影响不大。大家在报考事业单位时，尽量报考全额事业单位。
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您好，湛江华图教育为你解答：
公务员一般考试都是考两门，一是公共课：《行政职业能力测试》，二是专业课。《行政职业能力测试》是一样的，统一试卷，全部是选择题，主要考你的逻辑推理、是非判断、事理分析能力。专业课即报考不同的单位和岗位会考不同的专业课，如报考政府文秘类的考《申论》，报考法院的考《法律知识》，报考警察的考《公安业务知识》等，有些省考另外会多考一门《公共基础知识》（也叫《综合知识》），专业课和《公共基础知识》都是客观题，也就是全部是简答题和论述题。资料最好购买哪些大机构，正规出版的书籍，华图在天猫有旗舰店，可以放心购买，公务员可以购买行测、申论教材，最好历年真题都买来做，不要嫌多，考公务员要多方面学习，多看时事政治，推荐你下载“华图教育”、“华图在线”APP，上面有题库免费刷，最后祝你早日上岸，点个赞和关注帮你解决报考烦恼！
静以修心丶
2022-10-26公务员考试内容，从报名开始至最终录取，程序众多，耗时良久。
笔试分为行政职业能力测试和申论行政职业能力测试简称行测，分为言语理解、逻辑推理、数字推理、图形推理、常识判断、材料分析几大部分。
行测备考要以各模块解题技巧相辅，训练能力为主。一定要留出时间搞题海战术，通过刷题来适应考场节奏。
申论考察考生发现问题、分析问题、解决问题的能力和一定的文字表述能力。其实就是考察考生阅读、分析、提炼材料的能力。申论答案都在材料里，学会找出来就行了。
面试一般为结构化模式面试一般采用结构化面试，在国家公务员考试中央部委的职位也有采用无领导小组讨论的模式。
结构化面试给出三道题，用时12-15分钟的时间，包含了思考和作答时间。
体检、政审，基本不是问题体检主要是看有没有妨碍正常工作的疾病。
政审主要看是否有过犯罪记录和x教组织经历。
一般人都会顺利通过以上两个阶段。
公务员考试从报名到入职，要经过长达半年的时间，历经多个环节，真可谓是过五关斩六将！