想咨询一下关于国考，省考，选调生报考条件，难度，待遇怎么样？的问题，大家能帮助我解答一下吗
选调生一般去基层，分在乡镇待遇一般，分在街道待遇是全市最高。省考分省市县乡镇，国考分部委市县，待遇千差万别，要看部门和地区。难度是选调生相对最容易，其次是乡镇，市，省，部委难度递增。
谢邀~
详细的解释各种辅导机构已经说完了，我补充一定细节。
对于报考条件来说，国考是最严格的，好的岗位都要求硕士毕业，两年工作经验以及中共党员。另外一些打杂性质的岗位则会只允许本科报考。
国考另一项严格的要求是专业，不知道题主是什么专业，反正理工科能够报考的专业非常少，并且很多还会要求两年工作经验以及中共党员，对于我这个学化学的人来说基本只有海关的检疫港能够报考。
难度的话基本看岗位了，税务系统招聘人数特别多，因此难度较低，而理工科基本都是千里挑一。但是理工科会有很多放弃考试的，还有许多企业的工作机会，因此全力准备考试的人并不多，如果一心准备的话考上的几率还是非常大的。
省考很多都是事业单位，报考条件低的多，但是很多也要求工作经验。省考的难度相对较低，毕竟优秀的人才已经国考上岸了，或者在全力以赴的准备国考。
选调生比较特殊，首先要求必须是应届生，现在对于其他条件有所放宽，党员与学生干部可以二选一。一般的选调生会放在基层工作，没有什么基于的话很难提拔。所以最差级别的选调生基本相当于街道、基层公务员。然后是定向选调生，一般面向一流大学（就是以前的211），这个会好很多，硕士有副科待遇，博士正科。还有一种面向双一流大学的选调生，面向的是C9加人大在加上一些本省附近的985高校。这类选调生硕士有正科待遇，博士副处。
一、行政编制与事业编制的区别
公务员编制是行政编制，是政府机关的正式人员。按照相关法律规定，国家行政机关(即国务院、各级地市人民政府，以及国务院各职能部门、地方人民政府职能管理机构)的行政编制人员实行公务员管理、国家权力机关、国家司法机关、党派组织、人民政治机构的人员参照实行公务员管理。事业单位一般不要求实行公务员管理，但也有个别事业单位参照实行公务员管理。
事业编制是辅助编制，事业编制按照财政来源又可以分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种。全额编制即全额财政拨款事业编制，不允许也不能自主创收，完全靠财政拨款的单位，多指一些公益事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位，如：公办义务教育学校、防疫站、海事局、公办干休所、交通局下属交通稽查对、卫生局下属防疫站等等。差额事业编制，由财政进行差额拨款，待遇和收入在一定程度上挂钩，如：公立医院、公立大学、日报社等等。自筹自支事业编制，实际上与企业差不多，待遇和经营状况息息相关，多为一些服务型事业单位，如：政府招待所、政府下属培训中心、从事应用性研究和开发的科研单位、政府直属印刷所等等，随着事业单位的改革将逐步改制成企业。
现在的政府机关有部分人事公务员编制，部分人是事业编制。公务员编制是要中央编制委审批才有的，一般单位名额都是固定的，除了每年报计划，公开招考公务员外，不能随意增加。但是由于政府机关的业务增加，又没有公务员编制，于是就招聘事业编制人员，在国家人事部不备案、不挂名，工资由单位自己或者地方财政供养。政府机关所属的事业单位，只有领导(副处以上或者少量正科)是公务员编制，其他都是事业编制或者合同工。
二、国考和省考的工资待遇
相对于省考而言，国考显得高大上，难度大，竞争大。是不是说国考的工资待遇一定比省考强?答案是不一定哦。
先明确一个事实情况作为比较的前提
工资待遇的差别主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。地域差别好理解，东部沿海和一线城市公务员平均工资肯定高于中西部;行业差别就是财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门;职务差别是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;层级差别是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。其实，这四个差别中，最重要的就是地域和行业。
对于省级以上的职位，中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资，工作地点多数在北京，不存在地域差别。只存在行业差别，肯定是财政部、国税部、证监会等部门工资待遇高些。(管钱的部门待遇好，管人的部门级别高，人少的部门晋升快，管事多的部门捞外快多，这是基本原则。)这样的岗位跟省考不好作比较。
最好作比较的是，同一地方的国考和省考部门。国考吃的是中央财政饭，受地方财政影响不大，国考中管钱的部门在地方上的派出所机构，工资待遇好于大多数省考岗位。但是晋升不如多数省考部门。因为国考垂直管理，系统封闭，不能调到地方任职。系统内人员一般比较多，晋升缓慢。而省考的部门人员管理开放，流动性宽松，部门多，平台广，易晋升。
举个简单的例子，铁路公安属于国考岗位，与地方公安相比，待遇差不多，但是晋升不如地方公安，地方上的公安干的好可以到乡镇上当副镇长，可以到县政法委任职。职务级别上去了，待遇自然上去。此外，铁路公安也不如地方公安管的事多，捞的实惠多。
再说国税地税(同一地方)，若都是经济发达地方，国税不如地税工资高，毕竟国税管理严格，地税嘛，相对松一点，有钱了就可以多发点(很多地方的地税局人员都有两张工资卡哦)。若都是不发达地方，国税待遇好于地税，越是不发达地方，能收的税都被国税收走了，国税工资待遇有保证。
【建议】 1、非北京户口的想留在北京，国考是首选。同样，想解决异地调到的，考国考。想级别高的，考国考中央岗位。
2、身处经济不发达地方，除非想为家乡做贡献，建议考发达地方的国考部门。热门岗位难度大，可以选择不热门的岗位。因为国考一般不限户籍。考不上发达地方，可以考虑考家乡的国考。不用多想，落后地区的国家公务员工资待遇肯定好于地方公务员。
3、身处经济发达地方，建议考省考。机会多，平台广。其实，越是发达地方，越不要小看基层岗位，苏州、上海、广东等地乡镇公务员的待遇也很乐观。
简单总结管钱的部门待遇好，管人的部门级别高，人少的部门晋升快，管事多的部门捞外快。经济好的地方，国考不如省考，经济不好的地方，省考不如国考。
三、公务员和事业单位工资待遇
公务员的工资收入由政府财政承担，并根据国家财政状况进行调资，公务员享受的保险福利是按照《公务员法》的规定执行。事业单位人员的工资收入一般享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。总得来说，公务员和事业单位二者之间的福利待遇，不同单位不同地方的情况都不一样，不具有太严谨的可比性。大致来说：同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制收入要高一些。但是最重要的是，事业单位和公务员的主要区别在于晋升，公务员的晋升相对来说比事业单位要容易些，工资待遇可能要稳定些。但是对有强烈政治追求的考生来说，考公务员更加合适一些。而对于那些只希望稳定的考生，考事业单位和公务员没有什么差别的。相对来说事业单位要比公务员竞争小些，也要好考些。2018国家公务员考试：公务员与事业单位人员的区别（简单总体阐述）：
如果说，公务员与事业单位的人员有什么区别，主要有以下几方面：
一是工作性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性工作;事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作。
二是工资收入方面，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资;事业单位人员的工资收入则根据财政拨款的不同性质有很大差别，分为全额拨款单位，部分金额拨款单位，市场化方式运作单位等，根据各地、各单位的不同经济状况，有很大不同。
三是保险福利方面，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，相对于公务员来说，有着更大的灵活性，根据各地、各单位的不同经济状况，有很大不同。
四是用人方面，公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。
#头号周刊#
有中央部委选调生资格的28所大学?
近几年“考公热”现象热度不减。其实不仅仅只有通过考公，才能当公务员，还有一种途径可以当公务员，那就是当选调生。
选调生的录取条件有三个，第一必须是中国共产党员，第二必须是学生干部。第三必须是应届生。
选调生是为政府机关储备干部，每年选调生的人数都在可控范围内，主要原因就是选调生还必须出自国家认可的高校中。
北京：
北京大学
清华大学
中国人民大学
北京航空航天大学
北京师范大学
上海：
上海交通大学
复旦大学
同济大学
湖南：
中南大学
湖南大学
辽宁：
东北大学
大连理工大学
陕西：
西安交通大学
西北工业大学
江苏：
南京大学
东南大学
湖北：
武汉大学
华中科技大学
天津：
天津大学
南开大学
浙江：
浙江大学
安徽：
中国科学技术大学
山东：
山东大学
黑龙江：
哈尔滨工业大学
吉林：
吉林大学
广东：
中山大学
四川：
四川大学
福建：
厦门大学
目前只有这28所大学毕业的学生才有资格成为选调生，且必须满足上面的三个条件。
现在有部分考生对于国考、省考、选调生考试的认识大概只是停留在它们都是公务员考试的阶段，那么这三者究竟有何区别呢?想报考公务员考试的考生该如何选择这三者进行报考呢?山西国家公务员考试网为大家整理了国考、省考、选调生考试的区别，希望能对大家有所帮助。
一、公务员考试和选调生考试的区别
国考、省考统称为公务员考试，考生通过考试被录用后均为公务员编制。选择公务员考试还是选择选调生考试是很多毕业生面临的困惑，很多同学经常把选调生和公务员搞混，不知道两者之间的区别是什么，导致不能做出正确的选择。
选调生是公务员的一种，录用后直接为公务员编制。但与普通公务员还是有一定区别的。选调生是省委组织部的后备领导干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。
1. 报名条件不同
选调生主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部，本科生大部分省份要求是应届毕业生、中共党员、学生干部，三者缺一不可;研究生条件可酌情放宽，一般只要求中共党员、应届毕业生;公务员在报名时，一般情况要求 35 岁以下，专科及以上学历并符合职位其他要求的考生均能参加公务员考试。
2. 选拔程序不同
选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织(人事)部门考试考核相结合的办法;公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。
3. 培养目标不同
选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选;公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。
4. 培养管理的措施不同
选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于 3 个月;公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。
二、国考和省考的区别
公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的“国考”，地方序列职位的考试即通称的“省考”。
国考和省考的区别主要有以下几点：
1. 从组织机构来说
国家公务员考试与各省公务员考试的根本区别是由考试组织单位、招录单位和地域范围决定的。组织单 位指考试从计划、考试到录用等一系列程序的组织机构;招录单位指用人单位，即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方;地域范围指考试的考试地点。
2、从考试本身来说
国家公务员考试 各省公务员考试 考试时间 一般是前一年10 月中旬报名，11 月底或者 12 月初考试参加联考的省份一般在当年 4 月下旬举行考试，北京、上海在国考一个月后，重庆、四川、吉林往年均分上下半年 两次考试，广东省、广州和深圳两市实行单独招考 考试内容国考内容包括笔试和面试，公共科目笔试包括《行 测》《申论》两科，专业科目笔试根据情况而定，面试 形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论 省考大部分省份与国考考试内容相同，面试形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论考试地点考生可以自由选择考区考生需在招考省份考试命题模式有自己的命题组，由专家统一命题有的省份独立命题，有的省份统一命题
3、从编制和福利待遇来说
国家公务员考试 各省公务员考试编制属于国家公务员序列属于地方公务员序列 待遇和福利中央和地方公务员按照统一的法律、制度和薪酬体系管理，但具体工资标准根据行业类别、地域和层级 有差异
每年公务员考试竞争都非常激烈，公务员职位究竟有着怎样的吸引力在此不一一赘述。如果你立志成为公务员行列的一员，那么从现在开始你需要进入备考阶段了!
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文/南通中公教育
大学毕业成为一名国家公务员现在最好的捷径是什么？毋庸置疑就是考选调生。选调生是各省市区党组织部门有计划的从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生。考选调生和考公务员有什么不同呢？
第一 选调生直接进入地方基层党政部门工作，选调生不仅是公务员，还是领导干部后备人选。公务员招考的是非领导职务国家公务人员。
第二 选调生报考条件要求是一类大学的应届本科毕业生。如果是党员，在大学里又是学生干部，那上岸的机会更大。大部分的地方要求一类大学的党员应届本科毕业生才能报考。对研究生有一定的放宽。考公务员的条件相对来说就宽松多了。
第三 选拔程序不同，选调生包括资格审查，笔试，面试，体检，考察考核等。需要所读大学的重点推荐和审查。所以，选调生在大学的成绩和表现很重要。一般要求没有挂科，是党员，是学生干部等。考公务员跟在读的大学没什么关系。
第四 培养管理的措施不同。选调生一般要分到基层去锻炼，条件艰苦，福利少。但是两三年后就会上调。组织部门会通过办培训班，跟班学习等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。一般公务员则和选调生不同。
第五 选调生是省委组织部的后备干部放到基层锻炼。人事权归省委组织部管辖，调动范围是全省建有党组织的党政机关，事业单位，人民团体。可以说是一种特殊的干部身份。公务员的人事权则属单位所在地的组织部门。
综上所述，报考选调生的条件比报考公务员的更高，选调生的发展前景比公务员的发展更好。选调生是公务员，但又与正常招考录用的公务员不同。国家对公务员队伍实行逢进必考的原则，报考选调生和公务员成了大学生走进党政机关，实现“学而优则仕”理想的唯一途径。
#选调生，将来一定能成为领导干部吗#
一定太绝对，大概率会。
先说什么是领导干部，干部分科级、县处级、市厅局级、省部级、国家级，科级叫干部，领导干部是副县处级及以上干部，高级干部一般指副省部级及以上干部。
再说选调生，选调生是公务员中的vip，一般只有本科以上优秀应届毕业生才能够报考，选调生可以分为四种：中央选调生、各省市定向选调生、各省市优秀人才引进选拔、非定向选调生。
1、中央选调生
所谓中央选调生，就是选调部分“985”高校的优秀毕业生进入中央机关工作。中央选调生的报名条件与其他选调生基本相同，但名额很少，需要学校内部推荐才能报名，竞争很激烈。不出意外，升到县处级还是较为肯定的。我有一大学同学，20多年前研究生毕业选调到国家机关，几年后就妥妥的领导干部了。
2、定向选调生
定向选调生基本也是针对“985”院校，有时也会面向“双一流”、境外知名高校进行选拔。我有一同事，作为省选调生，先在乡镇、后到省机关、再下派就是县处级领导了。
3、各地区优秀人才引进
这类人才引进与定向选调生类似，面向的基本是名优校生，但更多时候会面向社会人群，引进一些高层次人才，比如浙江、广东有时定向引进。这类引进更侧重于待遇发展而非干部编制。
4、非定向选调生
这类选调生就是我们平常的，面向省内外高校招录的优秀应届生。这类选调生比前几种差些，不一定能够保证成为领导干部，但升职空间比省考要大。
综上，考上选调生后能不能成为领导干部，一靠努力，二靠运气，相信努力会有好的结果。
最美
2022-11-12现在有部分考生对于国考、省考、选调生考试的认识大概只是停留在它们都是公务员考试的阶段，那么这三者究竟有何区别呢?想报考公务员考试的考生该如何选择这三者进行报考呢?山西国家公务员考试网为大家整理了国考、省考、选调生考试的区别，希望能对大家有所帮助。
一、公务员考试和选调生考试的区别
国考、省考统称为公务员考试，考生通过考试被录用后均为公务员编制。选择公务员考试还是选择选调生考试是很多毕业生面临的困惑，很多同学经常把选调生和公务员搞混，不知道两者之间的区别是什么，导致不能做出正确的选择。
选调生是公务员的一种，录用后直接为公务员编制。但与普通公务员还是有一定区别的。选调生是省委组织部的后备领导干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。
1. 报名条件不同
选调生主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部，本科生大部分省份要求是应届毕业生、中共党员、学生干部，三者缺一不可;研究生条件可酌情放宽，一般只要求中共党员、应届毕业生;公务员在报名时，一般情况要求 35 岁以下，专科及以上学历并符合职位其他要求的考生均能参加公务员考试。
2. 选拔程序不同
选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织(人事)部门考试考核相结合的办法;公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。
3. 培养目标不同
选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选;公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。
4. 培养管理的措施不同
选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于 3 个月;公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。
二、国考和省考的区别
公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的“国考”，地方序列职位的考试即通称的“省考”。
国考和省考的区别主要有以下几点：
1. 从组织机构来说
国家公务员考试与各省公务员考试的根本区别是由考试组织单位、招录单位和地域范围决定的。组织单 位指考试从计划、考试到录用等一系列程序的组织机构;招录单位指用人单位，即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方;地域范围指考试的考试地点。
2、从考试本身来说
国家公务员考试 各省公务员考试 考试时间 一般是前一年10 月中旬报名，11 月底或者 12 月初考试参加联考的省份一般在当年 4 月下旬举行考试，北京、上海在国考一个月后，重庆、四川、吉林往年均分上下半年 两次考试，广东省、广州和深圳两市实行单独招考 考试内容国考内容包括笔试和面试，公共科目笔试包括《行 测》《申论》两科，专业科目笔试根据情况而定，面试 形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论 省考大部分省份与国考考试内容相同，面试形式一般采取结构化面试和无领导小组讨论考试地点考生可以自由选择考区考生需在招考省份考试命题模式有自己的命题组，由专家统一命题有的省份独立命题，有的省份统一命题
3、从编制和福利待遇来说
国家公务员考试 各省公务员考试编制属于国家公务员序列属于地方公务员序列 待遇和福利中央和地方公务员按照统一的法律、制度和薪酬体系管理，但具体工资标准根据行业类别、地域和层级 有差异
每年公务员考试竞争都非常激烈，公务员职位究竟有着怎样的吸引力在此不一一赘述。如果你立志成为公务员行列的一员，那么从现在开始你需要进入备考阶段了!