2 个回答

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  静以修心丶

  2024-12-15

  根据教育部门的最新规定高中可以实行弹性上下班，这个在很多地方已经推广实施了。教师每天面对学生，工作内容是教书育人，弹性上下班也是从基本情况出发，切实保障教师的基本生活。很多老师工作从早到晚，但是同时有自己的家庭，弹性上下班是对他们的一种政策支持，能让他们更高为学生服务。 我感觉高中老师实行弹性上下班要科学评估校情、教情。学校发展基础不同，校情、教情不同，实行教师弹性上下班的效果可能会不一样，甚至大相径庭。 校风良好、教风严谨的学校，即便实行教师弹性上下班，在学校凝聚力、教师主人公意识的作用下，校长与教师也能“弹”在同一节奏。 而管理松散、纪律涣散的学校则可能各“弹”各的“调”，教师弹性上下班可能演变成“有课就来，没课消失”。 因此，实行教师弹性上下班，要依据学校发展基础，科学评估教情、校情，切勿“一刀切”。

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  静以修心丶

  2024-12-15

  我感觉高中老师实行弹性上下班要科学评估校情、教情。学校发展基础不同，校情、教情不同，实行教师弹性上下班的效果可能会不一样，甚至大相径庭。

  校风良好、教风严谨的学校，即便实行教师弹性上下班，在学校凝聚力、教师主人公意识的作用下，校长与教师也能“弹”在同一节奏。

  而管理松散、纪律涣散的学校则可能各“弹”各的“调”，教师弹性上下班可能演变成“有课就来，没课消失”。

  因此，实行教师弹性上下班，要依据学校发展基础，科学评估教情、校情，切勿“一刀切”。